Si l’IA fait le travail des juniors, qui construira les seniors ?
Le défi caché de l’IA derrière la révolution de la productivité
Idées
L’expertise, c’est ce que j’ai fait. Voici ce que j’en tire : ma façon de travailler, les frameworks du livre, et les analyses où je confronte les deux au terrain.
La Méthode Ingénieur-Logicien
Ma façon d’aborder une transformation quand elle rencontre des difficultés : comprendre où se situe le problème, définir comment les pièces s’articulent, puis faire vivre le résultat.
Frameworks
Cinq cadres issus de La Mort des Skills : Potential Stack, Time-to-Skill, Fortress · Front Line · Laboratory, Trajectory Radar et Pay-for-Agility. Chacun répond à une question de management qu’un référentiel de compétences ne sait pas traiter.
Le livre
L’expression structurée de ces idées. La Mort des Skills montre comment l’IA révèle les limites des modèles de talent fondés sur les compétences et oblige à repenser potentiel, adaptabilité et vitesse d’apprentissage.
Le défi caché de l’IA derrière la révolution de la productivité
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Je suis ouvert à des opportunités de direction, des missions stratégiques, des conférences et des collaborations académiques sur la zone EMEA. Si l’un de ces sujets vous concerne, écrivez-moi.